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Ihr AnsprechpartnerTanja HanelTel.: +49 8331 15 653
+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Start: Voraussichtlich September 2022
Dauer: 2 Jahre
Berufsschulort: 1. Ausbildungsjahr in Memmingen, 2. Ausbildungsjahr in Kempten
Zeitlicher und inhaltlicher Ausbildungsablauf bei der Goldhofer AG:
- Grundlehrgang im Bereich der Handfertigkeiten im Metallbereich
- Grundlehrgang im Drehen, Bohren, Gewinde schneiden und Fräsen
- Umfangreiche, produktspezifische Zusatzausbildungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Zwischen-prüfung
- Manuelles oder maschinelles Anfertigen von Einzelkomponenten aus Stahl und Stahlblech, aus Profilen und anderen Halbzeugen, die danach in Fahrzeugen verbaut werden
- Durchlauf aller Stahlbau-Fachabteilungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung
Deine Qualifikation:
- Guter Hauptschulabschluss oder Qualifizierender Abschluss
- Handwerkliches Geschick und gutes Durchhaltevermögen
- Spaß an der Arbeit und Begeisterung für die Technik
- Persönliche Herausforderungen sind Dir willkommen
- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Einführungstage mit unseren erfahrenen Ausbildern beim Start der Ausbildung
- Betreuung durch zwei hauptamtliche Ausbilder in der eigenen Ausbildungswerkstatt
- Ausbilder sind Mitglied im Prüfungsausschuss
- Eine fundierte und tiefgreifende, abwechslungsreiche Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. innerbetrieblicher Unterricht und Workshops, Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
Make it your mission!
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+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Start: Voraussichtlich September 2022
Dauer: 3 Jahre
Berufsschulort: Kempten
Deine Aufgaben:
- Konzeption und Realisierung komplexer IT-Systeme durch Integration von Softwarekomponenten
- Installation und Konfiguration vernetzter informations- und telekommunikationstechnischer Systeme
- Umsetzen von IT-Lösungen durch Integration von Hard- und Softwarekomponenten
- Verwalten und Betreiben von IT-Systemen sowie Beheben von Computerproblemen
- Beratung, Betreuung und Schulung der User
Deine Qualifikation:
- Mittlere Reife oder höherer Abschluss
- Affinität zu IT-Themen und Interesse an der Lösung technischer Probleme
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und eine gute Auffassungsgabe
- Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, aber auch Freude an selbstständiger Arbeit
- Sichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Eine fundierte, abwechslungsreiche und spannende Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
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Erweiterung der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) bei guten Noten während der Ausbildung und bei Eignung möglich (insgesamt 3 Ausbildungsjahre).
Start: Voraussichtlich September 2022
Dauer: 2 Jahre
Berufsschulort: Neu-Ulm
Deine Aufgaben:
- Warenannahme: Prüfung der Richtigkeit, Menge und Beschaffenheit der Lieferung anhand der Begleitpapiere
- Kommissionieren, Bestandskontrollen
- Versandtätigkeiten: Verpacken von Gütern, Erstellen der Begleitpapiere, Verladen der Ware etc.
- Erfassung der Warenein- und -ausgänge in der EDV
Deine Qualifikation:
- Qualifizierter Hauptschulabschluss oder höherer Abschluss
- Gute Englischkenntnisse
- Zuverlässige und genaue Arbeitsweise
- Belastbarkeit
- Organisationstalent sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Eine fundierte, abwechslungsreiche und spannende Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Einführungstage mit unseren erfahrenen Ausbildern beim Start der Ausbildung
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. innerbetrieblicher Unterricht und Workshops, Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
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+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Start: September 2022
Dauer: 3 Jahre
Berufsschulort: Memmingen
Deine Aufgaben:
- Betriebswirtschaftliche Unterstützung sämtlicher Unternehmensprozesse
- Einsatzabteilungen während der Ausbildung sind z.B. Einkauf, Vertrieb und Service, Buchhaltung, Personalabteilung, Marketing, Lager
Deine Qualifikation:
- Mittlere Reife oder höherer Abschluss
- Gute Kenntnisse und Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen
- Begeisterung für die Arbeit am PC, gute MS-Office-Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Kunden- und serviceorientiertes Denken
- Organisationstalent sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Eine fundierte, abwechslungsreiche und spannende Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
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+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Start: September 2022
Dauer: 3,5 Jahre
Berufsschulort: Memmingen
Zeitlicher und inhaltlicher Ausbildungsablauf bei der Goldhofer AG:
1. und 2. Ausbildungsjahr
- Grundlehrgang im Bereich der Handfertigkeiten im Metallbereich
- Grundlehrgang im Drehen, Bohren, Gewinde schneiden und Fräsen
- Grundlagen der Hydraulik und Pneumatik
- Umfangreiche, produktspezifische Zusatzausbildungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung Teil 1
3. und 4. Ausbildungsjahr
- Grund- und Fachausbildung im CNC- Bereich
- Anfertigen von Einzelkomponenten, die danach in unseren Fahrzeugen verbaut werden
- Mitarbeit bei der Montage von Sattelfahrzeugen, Flugzeugschleppern und Schwerlastmodulen vom Fertigungsbeginn bis zur Auslieferung
- Fachausbildung in den Bereichen Hydraulik, Pneumatik und Fahrzeugelektrik am Fahrzeug und in den jeweiligen Fachabteilungen
- Durchlauf aller relevanten Fachabteilungen in der Produktion
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung Teil 2
Deine Qualifikation:
- Qualifizierter Hauptschulabschluss oder höherer Abschluss
- Handwerkliches Geschick und gutes Durchhaltevermögen
- Spaß an der Arbeit und Begeisterung für die Technik
- Persönliche Herausforderungen sind Dir willkommen
- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Einführungstage mit unseren erfahrenen Ausbildern beim Start der Ausbildung
- Betreuung durch zwei hauptamtliche Ausbilder in der eigenen Ausbildungswerkstatt
- Ausbilder sind Mitglied im Prüfungsausschuss
- Eine fundierte und tiefgreifende, abwechslungsreiche Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. innerbetrieblicher Unterricht und Workshops, Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
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+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Start: Voraussichtlich September 2022
Dauer: 3,5 Jahre
Berufsschulort: 1. Ausbildungsjahr in Memmingen, danach Blockbeschulung in Lauingen
Zeitlicher und inhaltlicher Ausbildungsablauf bei der Goldhofer AG:
1. und 2. Ausbildungsjahr
- Grundlehrgang im Bereich der Handfertigkeiten im Metallbereich
- Grundlehrgang im Drehen, Bohren, Gewinde schneiden und Fräsen
- Grundlagen der Hydraulik und Pneumatik
- Umfangreiche, produktspezifische Zusatzausbildungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung Teil 1
3. und 4. Ausbildungsjahr
- Manuelles oder maschinelles Anfertigen von Einzelkomponenten aus Stahl und Stahlblech, aus Profilen und anderen Halbzeugen, die danach in Fahrzeugen verbaut werden
- Fachausbildung im Schweißen mit anschließendem Ablegen einer Schweißer-prüfung.
- Durchlauf aller Stahlbau-Fachabteilungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung Teil 2
Deine Qualifikation:
- Qualifizierter Hauptschulabschluss oder höherer Abschluss
- Handwerkliches Geschick und gutes Durchhaltevermögen
- Spaß an der Arbeit und Begeisterung für die Technik
- Persönliche Herausforderungen sind Dir willkommen
- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Einführungstage mit unseren erfahrenen Ausbildern beim Start der Ausbildung
- Betreuung durch zwei hauptamtliche Ausbilder in der eigenen Ausbildungswerkstatt
- Ausbilder sind Mitglied im Prüfungsausschuss
- Eine fundierte und tiefgreifende, abwechslungsreiche Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. innerbetrieblicher Unterricht und Workshops, Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
Make it your mission!
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Ihr AnsprechpartnerTanja HanelTel.: +49 8331 15 653
+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Start: September 2022
Dauer: 3,5 Jahre
Berufsschulort: Kempten (Blockbeschulung)
Zeitlicher und inhaltlicher Ausbildungsablauf bei der Goldhofer AG:
1. und 2. Ausbildungsjahr
- Grundlehrgang im Bereich der Handfertigkeiten im Metallbereich
- Grundlehrgang im Drehen, Bohren, Gewinde schneiden und Fräsen
- Grundlagen der Hydraulik und Pneumatik
- Umfangreiche, produktspezifische Zusatzausbildungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung Teil 1
3. und 4. Ausbildungsjahr
- Grund- und Fachausbildung im Elektronikbereich mittels Lernboards und Computer-programmen
- Anfertigen von mechanischen, elektrischen und elektronischen Einzelkomponenten, die danach in unseren Fahrzeugen verbaut werden
- Mitarbeit bei der Montage von elektrischen und elektronischen Komponenten in Sattelfahrzeugen, Flugzeugschleppern und Schwerlastmodulen vom Fertigungs-beginn bis zur Auslieferung
- Fachausbildung in den Bereichen Fahrzeugelektrik am Fahrzeug und in den Fachabteilungen, insbesondere Montage von komplexen Systemen, Programmieren und Installieren von Steuerungssoftware und Steuerungssystemen, anschließendes Messen und Prüfen der eingebauten Systeme und Komponenten
- Durchlauf aller elektrotechnischen Fachabteilungen
- Praktische und theoretische Prüfungsvorbereitung sowie Ablegen der Abschlussprüfung Teil 2
Deine Qualifikation:
- Mittlere Reife oder höherer Abschluss
- Handwerkliches Geschick und gutes Durchhaltevermögen
- Spaß an der Arbeit und Begeisterung für die Technik
- Persönliche Herausforderungen sind Dir willkommen
- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Einführungstage mit unseren erfahrenen Ausbildern beim Start der Ausbildung
- Betreuung durch zwei hauptamtliche Ausbilder in der eigenen Ausbildungswerkstatt
- Ausbilder sind Mitglied im Prüfungsausschuss
- Eine fundierte und tiefgreifende, abwechslungsreiche Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. innerbetrieblicher Unterricht und Workshops, Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
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Ihr AnsprechpartnerTanja HanelTel.: +49 8331 15 653
+++ Für den Ausbildungsbeginn 2021 sind bereits alle Ausbildungsstellen besetzt +++
Fachrichtung: Maschinen- und Anlagenkonstruktion
Start: Voraussichtlich im September 2022
Dauer: 3,5 Jahre
Berufsschulort: Kempten
Deine Aufgaben:
- Entwerfen und konstruieren von Bauteilen und Baugruppen für unsere Fahrzeuge unter Berücksichtigung von geeigneten Werkstoffen und Fertigungsverfahren
- Anfertigen und Ändern von detaillierten Modellen mit CAD-Systemen unter Beachtung der jeweiligen Normen und Richtlinien
- Anwenden von Grundlagen aus den Bereichen Qualitätsmanagement, Arbeitsvorbereitung, Montage-, Steuerungs-, Elektrotechnik
- Durchführen von technischen Berechnungen
- Pflege von Produktdokumentationen
Deine Qualifikation:
- Mittlere Reife oder höherer Abschluss, idealerweise mit technischer Ausrichtung
- Interesse an Technik und technischen Prozessen
- Sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Begeisterung für die Arbeit am PC
- Zuverlässige, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Kunden- und serviceorientiertes Denken
- Organisationstalent sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Eine fundierte, abwechslungsreiche und spannende Fachausbildung in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Zusatzprogramme für Auszubildende: z.B. Outdoor-Seminar, fachübergreifende Seminare, Lehrfahrten, Azubi-Ausflüge
- Sonderurlaub bei guten Zeugnisnoten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 35-Stunden-Woche
- Tarifliche Ausbildungsvergütung und weitreichende Sozialleistungen
- Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
Deine Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werde Teil unseres Teams
Wir freuen uns ab Juli 2021 über deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Vorjahreszeugnis, Zwischenzeugnis und aktuelles Jahreszeugnis, Bescheinigungen über Praktika etc.).
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Ihr AnsprechpartnerLothar Seitz
Head of HR
Tel.: +49 8331 15 262
Ihre Aufgaben:
- Administration, Wartung, Betrieb und Überwachung der CAD-Systeme PTC Creo Parametric, Solid Works und ME10 sowie der entsprechenden Zusatzapplikationen
- Entwicklung, Dokumentation und Schulung von CAD-Methoden und Richtlinien in enger Zusammenarbeit mit den Key Usern
- Unterstützung der CAD-User bei auftretenden Problemen
- Mitarbeit in interdisziplinären Teams zur Verbesserung von Geschäftsprozessen und Entwicklung von Schnittstellen zu anderen IT-Systemen
- Evaluierung und Umsetzung neuer Softwareupdates
- Enge Zusammenarbeit mit dem PLM-Administrator bei der Entwicklung von Schnittstellen und Updates
- Planung und Leitung von Projekten im Kontext CAD und PLM mit internen und externen Projektpartnern
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswissenschaften (Maschinenbau, Fahrzeugtechnik) oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in Creo Parametric
- Kenntnisse in Solid Works und ME10 wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse mit PLM-Systemen (vorzugsweise Windchill) und deren Datenbanken wünschenswert
- Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke
- Gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Direktanstellung in einem Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und schlagkräftigen Unternehmen reizt, bitten wir um Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
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Ihr AnsprechpartnerLothar Seitz
Head of HR
Tel.: +49 8331 15 262
Ihre Aufgaben:
- Kompletter Einbau der Elektrik nach Verlegeplänen in unsere Fahrzeuge
- Anschluss von Elektromotoren und zugehöriger Hochvoltkomponenten
- Durchführen von Funktionsprüfungen der installierten elektrischen Systeme
- Fehlerdiagnose sowie Fehlerbehebung bei auftretenden Problemen
- Durchführung und Dokumentation gängiger VDE-Prüfungen
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker m/w/d, Nutzfahrzeugmechatroniker m/w/d, KFZ‑Mechatroniker m/w/d oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse der gängigen VDE Vorschriften
- Erfahrung im Umgang mit Hochvoltkomponenten
- Idealerweise Berufserfahrung im Nutzfahrzeugbereich
- Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
- Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- Flexibilität
Wir bieten:
- Direktanstellung in einem Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und schlagkräftigen Unternehmen reizt, bitten wir um Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
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Ihr AnsprechpartnerLothar Seitz
Head of HR
Tel.: +49 8331 15 262
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner bei Serviceanfragen (IT Service Desk) für die Mitarbeiter des Unternehmens sowie für unsere externen Partner
- Annahme, Analyse und Behebung von Störungen und Fehlern im Rahmen des First- und Second-Level-Supports
- Koordination und Durchführung von internen Roll-Outs und Systemänderungen
- Optimierung der User Help Desk-Prozesse
- Administration unserer ITK-Systeme (Telefonanlage, Skype for Business, Softwareverteilung, etc.)
- Installation von Hardware (PC’s, Thin Client’s, Notebooks, Smartphones, Tablets) und Client-Software inkl. Life-Cycle-Management
- Mitarbeit bei der Betreuung der IT-Infrastruktur (LAN, WLAN)
- Mitarbeit bei Anwenderschulungen, Erstellung & Aktualisierung von System-, Benutzer-, und Schulungsdokumentationen
- Abwechselnder Bereitschaftsdienst (IT-Hotline) außerhalb der regulären Arbeitszeiten
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene IT-Fachausbildung (z. B. Fachinformatiker m/w/d bzw. vergleichbare Qualifikation)
- Gute Kenntnisse in Windows 10, Skype for Business, Baramundi, ITK
- Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten; M365 wünschenswert
- Gutes Verständnis für IT-Prozesse und Zusammenhänge
- Kenntnisse im Mobile Device Management sind wünschenswert
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Problemlösungskompetenz
- Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Direktanstellung in einem Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und schlagkräftigen Unternehmen reizt, bitten wir um Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Abschlussarbeiten:
Wir bieten ganzjährig in den verschiedensten Bereichen interessante Abschlussarbeiten an.
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie Interesse an einer Abschlussarbeit bei Goldhofer haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe des Zeitraums der Abschlussarbeit und dem gewünschten Einsatzbereich.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
Während Ihres Praktikums unterstützen Sie unser Entwicklungsteam bei aktuellen Aufgaben. Sie arbeiten in Form von kleineren Projekten aktiv an der Entwicklung unserer zukünftigen Produkte der Airport- oder Transport Technologie mit.
Ihre Aufgaben sind dabei:
- Erstellung von Lösungskonzepten
- Durchführen von Einbauuntersuchungen und Erstellung von Baugruppen im CAD (Creo)
- Unterstützung bei der Auslegung und FEM-Berechnungen
Ihre Qualifikation:
- Absolvierung eines Studiums im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Idealerweise erste Erfahrung im CAD-System Creo
- Freude an der selbstständigen Entwicklung von Problemlösungen
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werden Sie Teil unseres Teams
Wenn Sie eines dieser beiden interessanten Praktika reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit der Angabe des frühestmöglichen Starttermins.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
Es erwarten Sie vielfältige Aufgaben und spannende Tätigkeiten im Bereich Konstruktion. Unsere Teams in den Abteilungen
- Fahrzeugversuch
- Konstruktion – Systemtechnik
- Konstruktion – Homologation
freuen sich jeweils auf einen engagierten Praktikanten m/w/d zur Unterstützung verschiedener Projekte. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, in welcher der o.g. Abteilungen Sie gerne Ihr Praktikum absolvieren möchten. Gerne dürfen Sie auch mehrere Bereiche angeben.
Ihre Qualifikation:
- Absolvierung eines Studiums im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen (alle Richtungen), Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Freude an der selbständigen Entwicklung von Problemlösungen
- Teamfähigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werden Sie Teil unseres Teams
Wenn Sie eines dieser interessanten Praktika reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit der Angabe des frühestmöglichen Starttermins.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
- Analyse von Logistikprozessen und Identifikation von Optimierungspotenzialen im Logistikzentrum
- Unterstützung des Leiters des Logistikzentrums bei Prozessanalysen, Datenauswertungen und Dokumentationen
- Übernahme von Aufgabenschwerpunkten bei verschiedene Projektarbeiten
Ihre Qualifikation:
- Absolvierung eines Studiums im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft mit Vertiefung Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Freude an der selbstständigen Entwicklung von Problemlösungen
- Gute Kenntnisse in MS Office
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werden Sie Teil unseres Teams
Wenn Sie dieses interessante Praktikum reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit der Angabe des frühestmöglichen Starttermins.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
Der Bereich „Technische Dienste“ umfasst vielfältige Tätigkeiten und beinhaltet die Sicherstellung von Kundendienst, Reparatur, Wartung, Instandhaltung sowie technische Prüfung unserer Produktionsanlagen und Maschinen. Des Weiteren gehören die Beratung in den Bereichen Produktion, Gebäude sowie Infrastruktur im Unternehmen zu den vielschichtigen Aufgaben.
Im Detail beinhaltet das Praktikum folgende Aufgaben:
- Unterstützung der Leitung „Technische Dienste“ in diversen Projekten
- Erstellung diverser Auswertungen im Excel
- Erfassung und Katalogisierung des Archivs
- Differenzierte Betrachtung und Analyse einer möglichen Instandhaltungssoftware im Vergleich zu SAP unter Berücksichtigung verschiedenster Aspekte wie z. B. Objektmanagement, Wartungsmanagement TPM, Störungsmanagement, Garantieüberwachung, Projektmanagement, Schwachstellenanalyse, Prozessoptimierung, etc.
Ihre Qualifikation:
- Absolvierung eines Studiums im Bereich Produktionstechnik, Produktionswirtschaft, Technische BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Gute Kenntnisse in MS Office, vor allem in Excel
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung:
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Wenn Sie dieses interessante Praktikum reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit der Angabe des frühestmöglichen Starttermins.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung bei der Presseerfolgskontrolle
- Mithilfe bei der Durchführung von Wettbewerbsanalysen
- Unterstützung bei der Messevorbereitung
- Selbstständige Verwaltung von Verkaufsunterlagen und Merchandise
- Durchführung kleinerer Projekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Partner sowie Agenturen
Ihre Qualifikation:
- Absolvierung eines Studiums im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Tourismus- oder Eventmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten
- Gute Kenntnisse in MS Office
- Korrespondenzsicheres Englisch
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung:
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Wenn Sie dieses interessante Praktikum reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit Angabe des frühestmöglichen Starttermins.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
- Teamunterstützung bei der Umsetzung von „5S“ zur Optimierung der Arbeitsplätze in der Produktion sowie bei der allgemeinen Prozessoptimierung
- Übernahme verschiedener kleinerer Projekte, welche zusammen mit den Mitarbeitern selbstständig umgesetzt werden
- Optimierung des Materialflusses
- Ausweitung von Kanban
- Unterstützung der Fertigungssteuerung
Ihre Qualifikation:
- Absolvierung eines Studiums im Bereich Produktionstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Gutes technisches Verständnis
- Gute Kenntnisse in MS Office
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung:
Großes bewegen ist unser Antrieb – werden Sie Teil unseres Teams
Wenn Sie dieses interessante Praktikum reizt, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit der Angabe des frühestmöglichen Starttermins.
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Ihr AnsprechpartnerPetra SeberTel.: +49 8331 15 583
Während deines Praktikums kannst du einen der folgenden Berufe kennenlernen:
- Industriekauffrau (m/w/d)
- Technischer Produktdesigner (m/w/d)
- Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
- Industriemechaniker (m/w/d)
- Konstruktionsmechaniker (m/w/d)
- Mechatroniker (m/w/d)
Unsere Teams in den Abteilungen freuen sich auf einen engagierten und interessierten Praktikanten (m/w/d).
Wenn dich eines dieser Praktika reizt und du bei uns hinter die Kulissen schauen möchtest, dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit der Angabe deines Wunschtermins und eines alternativen Termins.
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Ihr AnsprechpartnerAnna LändleTel.: +49 8331 15 523
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Fahrzeugen bei unseren internationalen Kunden vor Ort
- Durchführung von Fahrzeugschulungen im Haus und vor Ort beim Kunden
- Kompetenter Ansprechpartner m/w/d für unsere internationalen Kunden bei auftretenden Fragen
Ihre Qualifikation:
- Ausbildung als KFZ-, Nutzfahrzeug- oder Landmaschinenmechaniker bzw. -mechatroniker m/w/d oder eine vergleichbare Ausbildung
- Gute Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Elektrik
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Französischkenntnisse
- Bereitschaft zur intensiven und weltweiten Reisebereitschaft
- Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Wir bieten:
- Direktanstellung in einem Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und schlagkräftigen Unternehmen reizt, bitten wir um Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Make it your mission!
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Ihr AnsprechpartnerLothar Seitz
Head of HR
Tel.: +49 8331 15 262
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Fahrzeugkonzepten und Lösungen für die Produktgruppe Modulfahrzeuge
- Auswahl und Qualifizierungen neuer Komponenten z. B. Bediengeräte und SPS-Steuerungen
- Applikationsentwicklung für Bediengeräte und Steuerungen
- Inbetriebnahme von Prototypen
- Definition und Koordination von Fahrzeugtests
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik, Technische Informatik, Elektrotechnik oder Weiterbildung zum Techniker m/w/d mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Erfahrungen im Programmieren von SPS-Steuerungen und Bediengeräten in den Programmiersprachen CoDeSys und C++, Qt.
- Grundlegende Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik mit Schwerpunkt hydraulische Antriebe
- Kenntnisse von Bussystemen wie z. B. Can-Bus und den zugehörigen Tools wären wünschenswert
- Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Faszination und Interesse für die Fahrzeugtechnik
Wir bieten:
- Direktanstellung in einem Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Sicheren Arbeitsplatz in einer wertorientierten Unternehmenskultur
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit, welche auf Fairness und persönlicher Wertschätzung beruht
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen und schlagkräftigen Unternehmen reizt, bitten wir um Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Karriereseite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Make it your mission!